EVA
Belicová
Najdu Vám vhodné kandidáty AKTIVNÍM způsobem
Něco o mně ...
Výběrům lidí a personalistice se věnuji více, než 15 let.
Z toho jsem 8 let školila majitele firem a personalisty,
v tom, jak správně vybírat zaměstnance na základě výkonnosti a osobnosti.
Teď se věnuji aktivnímu vyhledávání kandidátů na sociálních sítích.
Jsem partnerem pro firmy, které nemají personalitu,
nebo potřebují obsadit náročné pozice.
Moje služby
![](https://www.newpeople.cz/wp-content/uploads/2024/02/43-1024x768.png)
Direct Search
Nebo-li aktivní oslovení a vyhledání kandidátů. Díky tomuto typu výběru dokážu najít a přitáhnout i ty kandidáty, kteří by se na “normální” inzerci nepřihlásili. Tento výběr je vhodný pro pozice, které je těžké obsadit.
![](https://www.newpeople.cz/wp-content/uploads/2024/02/43-picture-1024x768.png)
Externí Personalista
Mnoho firem nemá personalistu, který by zastřešil výběry lidí. Zde můžu pomoci. Převezmu na sebe výběry od A do Z a vy ušetříte hodiny času a můžete se věnovat důležitější práci.
![](https://www.newpeople.cz/wp-content/uploads/2024/02/43-pic-1024x768.jpg)
Anketa Spokojenosti
Šéf by měl vědět, co si jeho zaměstnanci skutečně myslí. A občas je to dobré udělat anonymně. Zpětná vazba na firmu je skvělý nástroj na získání informací a nastavení strategie, hlavně co se firemní kultury a komunikace týče.